4月18日，公司党委书记、董事长何齐书到青年后备人才第二期培训班进行授课，培训班全体学员及总部部分青年骨干50余人参加了学习。

何齐书以《牢记三个务必 锤炼七种能力 争做新兴铸管高质量发展的主力军》为题，结合平时思考针对青年人如何在公司未来发展中找准定位、成长成才、贡献力量阐述了三方面内容。何齐书带领全体学员学习党的二十大精神，以新兴铸管五十余年的创业发展史为切入点，重新回顾了一代代军钢人用敢打善拼勇担当的故事凝聚起来的“军钢精神”谱系，客观分析了钢铁行业面临的新变化，进一步教育引导青年职工要始终不忘肩上责任，传承好、发展好铸管股份宝贵的物质财富与精神财富，勇于接好公司在新时代下高质量发展的“接力棒”。

何齐书结合自己的工作经历，分享了提升自身能力的经验和方法。他强调，青年干部是党和国家事业薪火相传的中坚力量，是公司高质量发展的未来根基。在面对重重挑战和困难时，青年要不断强化自我实力，不断增强自我本领，提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，不断解决问题、破解难题，争做新兴铸管高质量发展的主力军。    

与会学员纷纷表示，将认真领会授课内容，不断把学习的内容融入到工作和实践中，做到知行合一，为实现“再造一个新兴铸管”的目标，主动担当作为，贡献智慧力量。